Una società di lavorazione meccanica intende al sabato e alla domenica concedere in uso un autocarro 35 q.li, per uso proprio, a personale dipendente, quale benefit, il tutto mediante una fattura di noleggio per l'uso del mezzo, con corrispettivo a carico del dipendente che a fine anno viene poi ripristinato dal datore con versamento di bonus in busta paga. La cosa è legittima? Si precisa che l'uso al fine settimana sarà per spostare delle biciclette e/o materiale da surf.