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Se personale di polizia municipale che si trova da qualche giorno ad usufruire di riposi compensativi programmati e in questa fase il dipendente viene ricoverato in ospedale per intervento chirugico, quindi lo stesso presenta certificazione medica di malattia. La domanda è: il dipendente si deve considerare in malattia oppure sempre in riposo, cioè la malattia sostituisce i riposi già programmati oppure no?
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